Teilnehmende einer arbeitsmarktlichen Massnahme (AMM) diskutieren

Arbeitslos, was tun?

Reintegration für beim RAV gemeldete Fach- & Führungskräfte

Sie sind arbeitslos, was jetzt?

Effektiver zum neuen Job: umfassendes Kompetenzen-Upgrade im InnoPark Programm

Damit hätten Sie nicht gerechnet: Sie sind arbeitslos, was nun? Nachdem Sie die Nachricht verarbeitet haben, ist es wichtig, dass Sie sich möglichst früh bei der Regionalen Arbeitsvermittlung (RAV) als arbeitslos melden - spätestens am ersten Tag, für den Sie Arbeitslosenentschädigung erhalten möchten. Welche Dokumente Sie mitbringen und wo Sie sich melden müssen, erfahren Sie hier. Bewerben Sie sich auch während Kündigungsfristen, um beim RAV später keine Einstelltage zu erhalten.

Nachdem Sie sich beim RAV gemeldet haben und die Arbeitslosigkeit beginnt, sollten Sie kontinuierlich Stellenplattformen prüfen und Bewerbungen verschicken. Daneben ist die Arbeitslosigkeit eine ideale Zeit, um eigene Kompetenzen zu fördern oder an einem Projekt zu arbeiten. Im Rahmen Arbeitsmarktlicher Massnahmen vom RAV ermöglicht Ihnen das InnoPark Programm beides, damit Sie mit einem umfassenden Kompetenzen-Upgrade und Projektarbeit effektiver einen neuen Job finden.

Erfolgreich in die Arbeitswelt 4.0

InnoPark unterstützt stellensuchende Fach- & Führungskräfte bei der Reintegration in die Arbeitswelt mit einem 5-gliedrigen Programm:

Optimierte Bewerbung

Umfassenden Analyse von Situa­tion, Persön­lich­keit und Arbeits­markt: mit neuen Perspek­tiven, optimal­em Dossier und persön­licher Strategie zum Job.

Fachliche Weiterbildung

Mit einer inter­nat. Projekt­manage­ment-Zerti­fizierung und lehr­reichen Kursen werten Sie fach­liche und soziale Kompe­tenzen sowie Ihren CV umfassend auf.

Reale Projekte

Reale Projekte helfen dabei, Wissen anzu­wen­den oder eigene Ideen zu ver­tiefen. Zudem kann ein Arbeits­nach­weis gegen CV-Lücken erwor­ben werden.

Individuelles Coaching

Im Coaching gehen Sie auf indi­vi­du­elle Heraus­for­derun­gen ein, betrachten Ihre Laufbahn, können Job Inter­views vorbe­reiten und erhalten fach­liche Impulse.

Verbindendes Networking

In Kursen und der Projektarbeit, über LinkedIn und an Events erweitern Sie Ihr berufliches Netzwerk und eröffnen neue Optionen für Ihre weitere Laufbahn.

Effektives Arbeiten an 8 Standorten

Moderne Arbeitsplätze sowie Coaching- und Trainingsräume in 8 Zentren ermöglichen strukturiertes Arbeiten für den passenden Job

Arbeitsmarktliche Massnahmen (AMM): Büroräumlichkeiten in Zürich

Nutzen: Effektiv zurück in die Arbeitswelt

In 20 Jahren haben wir tausende persönlicher Erfolgsgeschichten begleitet

Umfassendes Kompetenzen-Update

Im Programm werten Sie fachliche und soziale Kompetenzen wirkungsvoll auf

Arbeitslos, was tun? Mit dem InnoPark Programm bringen Sie Ihre Kompetenzen wirkungsvoll Up to Date

Zertifizierung in Projektmanagement

Mit dem IPMA/D Zertifikat erwerben Sie einen int. anerkannten Abschluss

Mit den erlernten Methoden- und Sozialkompetenzen sind Sie in der Lage, Projekte zu leiten und zum Erfolg zu führen

Konkretes Arbeiten an realen Projekten

Fördert Projektleitungs-Karrieren oder Selbstständigkeit, reduziert CV-Gaps

Verbessern Sie Ihre Methodenkompetenzen durch eine anwendungsbezogene Projektarbeit

Erfolgreiche Bewerbungsstrategie

In den Coachings und Kursen klärt sich Ihre zielführende Bewerbungsstrategie

Arbeitslos, was tun? Erarbeiten Sie Ihre individuelle Bewerbungsstrategie mit Hilfe unserer Coaches und Fachpersonen

Marktgerechtes Bewerbungs-Dossier

Mit einem ansprechenden Dossier bewerben Sie sich zielgerichtet

Arbeitslos, was nun? Vergrössern Sie Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt 4.0 und optimieren Sie Ihr Dossier

Zufriedenheit 5.3/6,
70% Reintegration

Mehr als 1000 Teilnehmende pro Jahr sind sehr zufrieden mit dem Programm

Profitieren Sie von der Erfolgsquote von 70% und finden Sie Ihren Weg zurück in den Arbeitsmarkt

Feedback

Das sagen Teilnehmende über unser maximal 6 Monate dauerndes Programm

Kunden und Partner von InnoPark

Seit Jahren arbeiten wir erfolgreich mit Ämtern, Kantonen und wichtigen wirtschaftlichen Netzwerkorganisationen zusammen

Arbeitsintegration: Teilnehmer bekommt nach Vorstellungsgespräch Stelle

Berufliche Wiedereingliederung

Programm für Fachkräfte & Kader mit Zustimmung der RAV-Beratungsperson

Mit einem bewährten Programm unterstützt InnoPark stellensuchende Fach- und Führungskräfte beim Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt. In dieser Funktion arbeiten wir schon seit Jahren erfolgreich mit dem SECO und fast allen kantonalen Stellen und RAV-Ämtern zusammen.

Unser Programm richtet sich an stellensuchende Fach- und Führungskräfte aus allen Branchen und Regionen, die aktuell beim RAV angemeldet sind und eine Zustimmung ihrer Beratungsperson zur Teilnahme haben. Das Programm dauert maximal sechs Monate.

! Wenn Sie eine Zustimmung Ihrer Beratungsperson zur Teilnahme haben, können Sie am geografisch nächstgelegenen Standort ein Erstgespräch vereinbaren !

Angebote für weitere Zielgruppen

Für Personen ohne RAV-Zustimmung und weitere Interessenten

Kurse & Laufbahnberatung

Falls Ihre RAV-Betreuung einer Programm-Teilnahme nicht zustimmt, haben wir hier passende Angebote für Sie.

English Program

Für beim RAV gemeldete Fachkräfte und Kader mit geringen Kenntnissen einer Landessprache haben wir das English Program.

Invalidenversicherung (IV)

Für bei der IV angemeldete Personen steigert unser Programm Leistungs­fähig­keit und nach­haltige Arbeitsintegration.